Mariana Cantero. La regulación del trabajo doméstico y su incorporación al régimen general, el derecho al voto y los relativos a la reagrupación familiar, así como toma de posición activa en participación ciudadana. Estos fueron algunos de los reclamos de las 150 asistentes al primer Encuentro de Mujeres Latinoamericanas, con el impulso de 17 entidades, que se llevó a cabo el 7 y 8 de noviembre en Barcelona.

“Hay mucha gente que nos toma como una cosa aparte, incluso nos dicen colectivo. Queremos romper con eso y ser propositivas, incidir políticamente, hacer sinergias con mujeres de los partidos políticos y luchar juntas”, resumió Betty Puerto, una de las organizadoras del encuentro, que giró en torno a cinco ejes de trabajo que vertebraron los contenidos de las jornadas en distintos talleres: ocupación y trabajo asalariado, familias transnacionales, violencia de género, políticas migratorias y derechos humanos, organización y participación social.

La realidad laboral de las mujeres latinoamericanas, parte del 60% que trabaja en el servicio doméstico, en puestos en los que a menudo no se reconoce su calificación profesional. Las empleadas del hogar no tienen derecho al paro o vacaciones pagas, pero sí un alto índice de trabajo irregular y jornadas abusivas. Sus salarios también están en muchos casos por debajo del mínimo interprofesional.

Ante esta realidad, las participantes exigen que el oficio doméstico se incorpore al régimen general de la Seguridad Social y que se establezcan convenios bilaterales para la homologación de títulos que permitan la movilidad laboral. “No queremos actos paternalistas del Estado, sino la igualdad real”, remacharon.

Las reflexiones sobre las familias transnacionales destacaron la necesidad de demandar una mayor conciliación de la vida familiar y laboral. Las encargadas de analizar la violencia de género, compararon la situación que viven las mujeres en sus países de origen y la que discurre en Europa. Concluyeron que este tipo de violencia se reproduce desde las estructuras familiares en la formación de los niños. Exigieron el endurecimiento de penas para los agresores, resaltaron la importancia de la educación para la igualdad de género y la difusión del marco legal existente para que las mujeres conozcan sus derechos.

El grupo de organización social quiso resaltar que en el ámbito laboral hay una escasa participación femenina porque la mujer trabaja muchas veces en ámbitos no reglados, lo que la pone en una situación “de sumisión”. Sin embargo, dijeron, muchas forman parte de asociaciones culturales o educativas y realizan actos solidarios que no son muy visibles desde la sociedad de acogida.

El próximo encuentro se hará seguramente dentro de dos años. “Tenemos por delante todo el proceso de recoger la información, devolverla a las mujeres y asociaciones que han participado y ver cómo reanudamos el trabajo”, dijo Úrsula Santa Cruz, una de las organizadoras. Ahora intentarán que las conclusiones recogidas el sábado no caigan en saco roto, sino que se eleven como peticiones ante las administraciones pertinentes. “No tendría sentido que esto quede sólo en el encuentro, hay que apuntar hacia algo más. El trabajo será duro, pero ya hemos hecho los contactos con las diferentes instituciones y sabemos que todos los partidos políticos están muy interesados”, agregó Santa Cruz.

Ursula Santa Cruz (Fepercat)
“Planteamos la necesidad de crear una plataforma que reivindique los derechos, demandas y propuestas de las mujeres inmigrantes. También la importancia de formarse e informarse para participar de una forma activa. Sabemos que hay dificultades para tomar parte en muchos procesos, como el desconocimiento, el no encontrar los canales adecuados o la dificultad para compatibilizar la vida laboral con la participación en el movimiento asociativo”.




Ana Bárbara Souza (Fedelatina)
“Uno de los temas que más hablamos fue cómo se detecta la violencia más sutil, que no es física sino psicológica. También creemos que cuando se habla de violencia de género estamos hablando en realidad de la violación de derechos, entonces entendemos que es necesario que las mujeres conozcan estos derechos para que sean menos vulnerables. Cuando los derechos fallan se abre la puerta a la violencia.”




Roxana Montalván (Asociación Libre Albedrío)
Hemos intentado pensar medidas para enfrentar la precariedad laboral de la mujer inmigrante y solicitar a los gobernantes que correspondan una mejora de estos derechos. Queremos que las trabajadoras del servicio doméstico pasen a formar parte del régimen general, para que gocen de los mismos derechos que el resto de los trabajadores.



Betty Puerto (Asociación Mujeres Pa´lante)
Trabajamos en torno a las Directiva de la Vergüenza (directiva europea de retorno) y concluímos que haremos mucha incidencia política y trabajaremos juntas para buscar la forma de derogar esta iniciativa que ya se está aplicando. Trabajaremos con mujeres latinoamericanas pero también de Cataluña. Hemos decidido también que en algún momento dejaremos el proceso migratorio para ser, solamente, mujeres ciudadanas que ejerzan sus derechos.